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新卒就活で落とされた外資ITにリベンジ転職した日東駒専ITコンサルタント(20代中盤で年収650万円)

20代中盤で年収650万円の男性から給与明細を買い取らせて頂きました。今回は前職と現職の会社名はもちろん、就職活動で日東駒専レベルが早慶のライバルを倒せる黄金の秘策も書いといたから参考にするように!とのことです。
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某ITコンサルファームで議事録作成してる元スタートアップ搾取され要員(転職入社1年目で年収500万円)

転職入社1年目で年収500万円の男性から給与明細を買い取らせて頂きました。受かった秘訣はどれだけしっかり準備したかに尽きる。準備は「志望動機の深堀り」「面接官の立場で考える」「競合との比較」を意識したとのことです。
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大規模システム障害連発銀行グループで発狂してるコンサルタント(新卒入社数年で年収600万円)

新卒入社数年で年収600万円の男性から給与明細を買い取らせて頂きました。無駄な稟議やルールが多くサービス残業月40h。昼休みにカラオケ屋で発狂するほど回線速度も遅い。会社名書いといたから絶対に入らないように!とのことです。
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外資系総合コンサルファームでアナリストしてる第二新卒元人材業界女(転職入社1年目で年収630万円)

転職入社1年目で年収630万円の女性から給与明細を買い取らせて頂きました。議事録作成や会議設定するコンサル見習いの職位。前職の人材業界で得た転職に役立つ知識をぶっちゃけで書いといたから参考にするように!とのことです。
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大手SIerからコンサル会社に転職したら年収4000万円弱になったITコンサルタント(転職入社5年以内で年収3800万円)

転職入社5年以内で年収3800万円の男性から給与明細を買い取らせて頂きました。パートナーの1つ下で案件を取ってくるのがメイン。年収3800万円だが手取りは2100万円だから税金の重みを日々実感しているとのことです。
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事業会社から日系コンサルティングファームに転職して年収が220万円アップした男(転職入社1年目で年収700万円)

転職入社1年目で年収700万円の男性から給与明細を買い取らせて頂きました。コンサルは一旦年収を上げたい人におすすめ。採用面接で聞かれたことを書いといたからコンサル志望者は参考にするように!とのことです。
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ゆるふわ総合コンサルファームでITコンサルタントしてる元SIer1日MAX5時間労働女(転職入社3年以内で年収750万円)

転職入社3年以内で年収750万円の女性から給与明細を買い取らせて頂きました。コンサルタントは激務ではない。激務の人は自らそういった道に飛び込んでる、もしくはよっぽどNOと言えない性格のどちらかとのことです。
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外資系コンサルティングファームに新卒入社したITコンサルタントちゃん(新卒入社3年以内で年収700万円)

新卒入社3年以内で年収700万円の女性から給与明細を買い取らせて頂きました。「お世話になっております〜よろしくお願いいたします」といった日本独特の回りくどいコミュニケーション方法は時間の無駄でしかないとのことです。
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外資系総合コンサルファームのBIG4に新卒入社した女の子(新卒入社3年以内で年収680万円)

新卒入社3年以内で年収680万円の女性から給与明細を買い取らせて頂きました。経営コンサルタント職。BIG4のうち2つから内定を貰った秘訣をかなり濃厚に書いといた。BIG4に入ってコンサルをやりたい大学生は参考にするように!とのことです。
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人材採用のコンサルタントしてる転職のプロ(転職入社1年目で年収1000万円)

転職入社1年目で年収1000万円の男性から給与明細を買い取らせて頂きました。一時期転職コンサル的な感じで有料で教えていた「面接突破」と「年収交渉」のコツを書いといたから転職を成功させたい人は絶対に見るように!特に年収交渉は簡単とのことです。
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